1. 권한설정 › 메뉴별 사용자 권한

- 메뉴 별 사용자 권한 탭을 클릭합니다.
- 좌측 메뉴명 리스트에서 권한을 설정할 메뉴를 클릭합니다.
- 우측 화면에서 해당 권한을 부여할 체크박스를 클릭합니다. (Drag 하여 다중으로 선택이 가능합니다.) →해당 권한을 부여할 체크박스를 더블클릭하여도 권한 추가 / 권한 제거 변경이 가능합니다.
- 권한 추가 버튼을 클릭해 해당 권한을 부여합니다.
- 권한 제거 버튼을 클릭해 해당 권한을 취소합니다.
참고허용 권한 제거시 : 해당 메뉴를 열람할 수 없습니다. (메뉴 리스트에 존재하지 않습니다.)등록, 수정, 삭제, 출력 권한 제거 시 : 화면은 열람할 수 있으나, 해당 버튼이 없습니다.
2. 권한설정 › 사용자별 메뉴 권한

- 메뉴 별 사용자 권한 탭을 클릭합니다.
- 좌측 메뉴명 리스트에서 권한을 설정할 메뉴를 클릭합니다.
- 우측 화면에서 해당 권한을 부여할 체크박스를 클릭합니다. (Drag 하여 다중으로 선택이 가능합니다.) →해당 권한을 부여할 체크박스를 더블클릭하여도 권한 추가 / 권한 제거 변경이 가능합니다.
- 권한 추가 버튼을 클릭해 해당 권한을 부여합니다.
- 권한 제거 버튼을 클릭해 해당 권한을 취소합니다.
3. 권한설정 › 사용자별 지급구분 권한

- 사용자별 지급구분 권한 탭을 클릭합니다.
- 좌측 사용자명 리스트에서 권한을 설정할 사용자명 을 클릭합니다.
- 편집 버튼을 클릭하여 편집 창을 오픈합니다.
- 지급일 제한이 필요한 경우, 제한여부에 체크합니다.
- 사용하고자 하는 지급일코드를 클릭하면 우측으로 데이터가 이동합니다.
- 제한하고자 하는 지급일 코드를 클릭하면 좌측으로 데이터가 이동합니다.
- 사용자별 지급구분 권한 설정을 저장합니다.
- 편집을 취소하고 편집창을 닫습니다.
참고좌측 사용자명 클릭 시 나타나는 우측 지급일 정보는 현재 권한이 허용되어 있는 지급일 코드입니다. 지급 구분 제한 시 : 제한한 지급 구분을 열람, 수정할 수 없습니다. 지급 구분 미제한 시 : 등록되어있는 모든 지급 구분을 열람, 수정 가능합니다.
4. 회사정보편집

- 수정 버튼을 클릭합니다.
- 기입력 되어있는 회사정보가 수정 가능한 상태가됩니다. 원하는 항목을 수정합니다.
- 수정된 사항을 저장합니다.
- 편집을 취소하고 이전 페이지로 돌아갑니다.
5. 환경설정

- 편집 버튼을 클릭합니다.
- 퇴직금 정산 입사일 기준을 선택합니다.
- 원단위 조정 기준을 선택합니다. →시급을 활용한 초과 근무수당 산정 시 해당 금액의 원단위를 조정합니다.
- 시급계산적용시간을 입력합니다. →입력한 시급계산 적용시간으로 시급을 산정합니다. : 기본급 / 시급계산적용시간 = 시급
- 편집한 사항을 저장합니다.
- 편집을 취소하고 이전 페이지로 돌아갑니다.
6. 부서조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 부서가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 부서를 선택하면 부서가 등록란에 기입됩니다.
7. 직책조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 직책이 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 직책를 선택하면 직책이 등록란에 기입됩니다.
8. 직급조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 직급이 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 직급를 선택하면 직급이 등록란에 기입됩니다.
9. 직무조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 직무가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 직무를 선택하면 직무가 등록란에 기입됩니다.
10. 직군조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 직군이 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 직군을 선택하면 직군이 등록란에 기입됩니다.
11. 지급구분조회

- 지급구분 전체 리스트가 나타납니다. 해당 리 스트를 선택하면 등록됩니다.
12. 호봉코드조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 호봉코드가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 호봉코드를 선택하면 호봉코드가 등록란에 기입됩니다.
13. 수당코드조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 수당코드가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 수당코드를 선택하면 수당코드가 등록란에 기입됩니다.
14. 공제조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 공제코드가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 공제코드를 선택하면 공제코드가 등록란에 기입됩니다.
15. 사원조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부 만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 사원코드가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 사원코드를 선택하면 사원코드가 등록란에 기입됩니다.
16. 일용근로자조회

- 조회조건에 따른 검색어를 입력합니다. 일부만 입력해도 검색이 가능합니다. 공란으로 조회 버튼을 클릭하면 전체 일용근로자가 리스트업됩니다.
- 조회조건에 따라 조회합니다. → 해당 일용근로자를 선택하면 일용근로자가 등록란에 기입됩니다.
17. 인사 업무 전체 PROCESS

- 퇴사 인사발령 (퇴직처리) 퇴직금정산
18. 급여계산 로직

- 4대보험 (산재보험제외) -
19. 세금 공제 항목(1/3)

- 장기 요양보험
20. 세금 공제 항목(2/3)

21. 세금 공제 항목(3/3)

- 급여계산
22. 상여 PROCESS

23. 급여 PROCESS

- 원천징수 이행상황신고
24. 퇴사 PROCESS › 퇴직금

25. 퇴사 PROCESS › 퇴직소득세(1/4)

26. 퇴사 PROCESS › 퇴직소득세(2/4)

27. 퇴사 PROCESS › 퇴직소득세(3/4)

28. 퇴사 PROCESS › 퇴직소득세(4/4)

29. 입사 PROCESS

- 일용직 근로소득